岗位职责：
1.负责按月组织实施培训、负责培训效果评价的信息收集整理工作、进行统计分析和定期汇报，按月完成培训计划
2.完善培训流程，对培训工作实时跟进；
3.收集各部门培训需求并分类汇总，开展培训调查工作，对结果进行分析，为培训计划提供意见，负责指导各相关部门贯彻并落实各项培训项目；
4.负责新员工入职培训；
5.建立员工培训档案，配合员工自我开发，做好个人培训资料的存档；
6.负责策划组织员工活动
任职资格：
1、35周岁以下，本科及以上学历，人力资源等相关管理类专业
2、熟悉国家相关劳动法律、法规，熟悉人力资源管理工作流程和运作方式；
3、有良好的沟通和协调能力；
4、有强烈的责任感和敬业精神，能够承受较大的工作压力；
5、熟练操作office办公软件
华润雪花啤酒黑吉区域公司是一家生产、经营啤酒的外商独资企业。旗下拥有吉林、长春、哈尔滨、黑龙江、兴安、呼伦贝尔、依兰、通化、海拉尔、伊春、齐齐哈尔、吉林/黑龙江营销中心11家生产工厂，2家营销中心。
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